Canada : La fonction publique fédérale pourrait perdre jusqu'à 29 600 postes

Édifices de la fonction publique
du gouvernement du Canada.
(Photo : Radio Canada)

Le Centre canadien de politiques alternatives (CCPA, un des points focaux de Social Watch en Canada), estime que le nombre d'emplois supprimés dans la fonction publique fédérale frôlera les 29 600 d'ici trois ans, soit 10 000 de plus que l'estimation du gouvernement Harper, selon un rapport de Radio Canada.

L'Alliance de la fonction publique du Canada (AFPC) n'est pas étonnée des nouveaux chiffres publiés dans une étude du CCPA. Ce calcul inclut les chiffres avancés par le gouvernement fédéral lors du dépôt du dernier budget, soit les 19 200 postes qui disparaîtront après les compressions de 5,2 milliards au cours des trois prochaines années.

Toutefois, le Centre canadien de politiques alternatives ajoute les emplois qui ont ou qui auront disparus à la suite des révisions stratégiques effectuées dans chaque ministère de 2007 à 2010 ainsi que ceux qui résulteront du gel budgétaire de 2010.

Le CCPA conclut ainsi que 10 000 emplois supplémentaires disparaîtront, soit près de 30 000 postes abolis au total.

Ces chiffres correspondent aux calculs déjà faits par l'AFPC et d'autres syndicats.

Selon la CBC, il y aurait eu, en date de jeudi, près de 20 000 avis remis à des employés de la fonction publique.

Cela ne signifie pas que tous ces postes seront éliminés, seulement que les employés ont été avisés qu'un certain nombre de postes seront éliminés dans leur unité.

Larry Rousseau, vice-président exécutif régional de l'AFPC pour la région de la capitale nationale, explique que certains fonctionnaires évaluent leurs options. D'autres doivent réviser leur curriculum vitae et écrire une lettre soulignant leurs réalisations et leurs bons coups, puis qu'ils se préparent à concurrencer leurs collègues pour les emplois restants.

« Plus on va avancer, plus je suis convaincu que, d'ici cet automne, on sera vraiment droit dans le mille et qu'au fur et à mesure que le processus avance, nos chiffres seront plutôt exacts, » à dit Rousseau.

Le critère d'ancienneté n'en est qu'un parmi d'autres. Les gestionnaires auront davantage de latitude dans la sélection des fonctionnaires qui vont obtenir les emplois qui restent.

Larry Rousseau souligne par ailleurs que le gouvernement conservateur avance qu'environ 7000 emplois, sur les 19 200 éliminés, disparaîtront par attrition, avec les départs à la retraite. M. Rousseau estime toutefois que cette estimation du fédéral est beaucoup trop élevée.

Plus d’information
Centre canadien de politiques alternatives (Communiqué de presse en anglais) : http://bit.ly/JmBPFU
Clearing Away the Fog (en anglais) : http://bit.ly/LeSLzG

Source
Radio Canada : http://bit.ly/Kwr8wP